海外作家“解码”浙江黄岩文化基因

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中新网北京10月1日电(记者 张尼)10月1日,记者从交通运输部患上悉,中秋国庆假期第1日,估计全社会跨地区职员活动量33679万人次,环比增长43.1%,同比(2024年国庆假期第1日,下同)增长1.7%。其中:  铁路客运量预计2300万人次,环比增长24.6%,同比增进7.2%。  公路职员流动量估计(包含高速公路及普通国省道非营业性小客车职员出行量、公路营业性客运量)31009万人次,环比增加45.0%,同比增长1.2%。其中,公路营业性客运量预计4147万人次,环比增长13.1%,同比增加3%;高速公路及普通国省道非营业性小客车人员出行量估计26862万人次,环比增加51.6%,同比增进1%。  旱路客运量约莫122万人次,环比增长68.8%,同比增长11.2%。-->  民航客运量估计248万人次,环比增长2.7%,同比增长3.4%。  9月30日(中秋国庆假期前1日),全社会跨地区职员流动量23543万人次,环比增进29.9%,同比(2024年国庆假期前1日,下同)增加5.2%。其中:  铁路客运量1846.3万人次,环比增加43.1%,同比增加6.8%。  公路职员流动量(包罗高速公路及浅近国省道非营业性小客车职员出行量、公路营业性客运量)21383万人次,环比增加29.3%,同比增加5.1%。其中,公路停业性客运量3666万人次,环比增进14.8%,同比增加0.8%;高速公路及浅显国省道非业务性小客车人员出行量17717万人次,环比增进32.7%,同比增加6.0%。  水路客运量72.3万人次,环比增加22.8%,同比增加11.1%。  平易近航客运量241.4万人次,环比增进6.7%,同比增长2.8%。(完) 【编纂:苏亦瑜】

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并且,大国工匠是高技能人才的杰出代表,记者克日从天下总工会领会到,我国首批经由进程自主培养的年夜国工匠人材名单发布,继续强大的高技巧人才步队正为我国经济社会高质量倒退筑牢“技能底座”。  在方才停留的第三届年夜国工匠创新交换年夜会暨大国工匠论坛上,我国首批200名高技能人才,经由一年多的培育正式被授予“年夜国工匠”人才名称。  年夜国工匠彭菲:作为一名年夜国工匠,我也深刻体会到,高技能人才是推动“中国制作”向“中国创造”升级的关键力气。我们既要成为技术落地的“催化剂”,没有息帮助企业处理从算法创新到产物落地的问题;也要成为财产升级的“推进器”,把AI技巧与行业需要深度融合,通过智能化改革提升传统产业效力。  往年以来,各地都在加快培育高技艺人才。在广东,围绕先进制造、现代管事、数字技能等范畴,把培训建在产业链上,往年全省已经建成171条财产、讲授、评估衔接融通的技能生态链。佛山市人社局就以及一家机械人企业共同建立了培训班,企业导师与行业专家全程指点学员,帮助学员周全晋升产业机械人范畴的业余素养与实践才能。-->  广东顺德职业技巧大学数字化计划与创造技巧专业高足 林炜泰:学习服从很高,我经由行业专家认证后,就直接来到公司这个产线机器人编程岗进行练习,我现在每一个月的练习工资是4000元左右。  宁夏开展首批数字技能工程低级工程师评审,引导更多人才向数字技能畛域聚集深耕;  湖北省努力反对于符合前提的国家级“专精特新”企业面向本企业职工自主发展职业技艺品级认定,企业可自主评估人才、自主利用人才;  江苏省建立职业资格、职业技能等级与响应职称、学历的双向对于比认定制度,畅通高技能人才向业余技术岗位或者管理岗亭静止渠道。  浙江持续打造技艺人才“增技增收”后行区,形成差别化技巧人为商议系统,鼓励各地将高技能强人要素与企业用地、用能等相干激励政策挂钩,激起企业开展员工培训以及普及妙技人才工资报酬的内生能源;  上海聚焦重点财产畛域,对于人工智能训练师、养老护理员、家政做事员等17个职业(工种)的劳动者,职业技能晋升补助尺度上调30%。  野生智能练习师 孔令锴:今年,我得到了高级野生智能练习师证书,还获患上了当局的补助,是一个很年夜的激励,这让我们投身新兴范畴的一线技巧职员有了非常年夜的抉择信念,干劲也更足了。  目前,我国业余技巧人才超过8000万人,技能休息者总量跨越2.2亿人,此中高技能人才超过7200万人。 【编辑:李滋润】

通常,除了,数据显示,全国2025届高校结业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜寻“年夜高足就业”能够看到,从中央到中央,各级党委以及政府都把大高足就业任务摆在优先职位。  从今年春招到暑假,再到刚最先的新学期,教诲部出台多项办法,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘流动、就业能力提拔“双千”计划、已离校未就业结业生专场招聘会……为帮助学生实...

甚至,始终,《中国音讯周刊》记者:李静  发于2025.9.29总第1206期《中国旧事周刊》杂志  1935年年底,一个冬季的下昼,林徽因已经在梁思成的办公室连续任务三个小时。那一年,她以及梁思成在山东曲阜考察了孔庙建筑群,并沿胶济铁路程经验城、章丘、临淄、益都等11个县,寻找散落山涧田野的“文化宝物”。返来后,有少量案头事情。现在,里间只有她一个人,窗户正好能够俯瞰天安门的院子。  “如今是五点三极度。夜幕...

数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。  从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业,各高校正从新生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。  应届毕业生  组织进企面试定向挖掘岗位-->  为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特色,组织学生走进重点企业开展现场面试,打造“走访-实习-录用”快速通道;中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手,为毕业生求职保驾护航。  李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”,四个星期的实习期满,经过答辩考核后,他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时候,正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。  他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也希望有机会去企业实地参观,而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下,北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出,由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴全国15个省份,走访了40余家重点企业。  北青报记者了解到,去年,19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中,顺利的话,他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。  中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作网络,依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源,加强与专业相关行业和企业的合作联系,增加学生实习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视野,提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业建立实习实践基地,为学生实习就业提供有力支持。  杨中英介绍,学院还建立了优质雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。  中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量,各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家,为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。  从黔北山区走到北京,北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨:“要是调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学问、硬本领。  胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来,北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线,实现对西部地区全覆盖,指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接,推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地,着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。  为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业,北京交通大学实施“典型示范激励工程”,学校设立了基层就业专项奖励金,重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生,给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办基层工作训练营。2024届,基层就业人数同比增长33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。  在校生  提前规划职业入学开始筹谋  暑假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现,随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就开始了吗?”北青报记者在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作不能只针对大四学生,就像“教育要从娃娃抓起”一样,就业要从大一新生入校时开始抓起,帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。  吴紫涵在办理新生报到手续后发现,自己和所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍,新生往往对大学专业缺乏了解,而且入学一年后就面临大类专业分流,所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。  在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程培养中,甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者,学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动,让新生用半小时时间体验大学四年的生活,并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造,但在体验后发现并不适合自己。在她看来,比起提升学生求职能力,高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编,就是就业观念出现了问题,高校应该加强引导,让学生看到不同职业选择的可能性,唤醒他们职业生涯的灵感。  北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外,学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营,立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她帮忙修改简历。  离校毕业生  离校不能断线服务温度不减  近日,教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线,专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,今年从教育部到各级高校,都把已离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不断线”。  “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直持续到今年年底,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。  在教育部的指导和带动下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场,为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单位可以在线筛选简历,然后与毕业生约定时间在线视频面试。  同样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话:“这个企业的职位和你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍,对于已离校未就业的学生,北科大在当年12月31日之前,各院系就业老师每周都会和他们联系,询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。  中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生,会建立专门的支持联系群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】

新疆,这片占中国陆地国土面积约六分之一的广袤土地,自古以来就是多个民族聚居、多种文化交融的沃土。  “中华民族”是天山南北孩子们心中最引以为豪的身份认同;互嵌式社区里,各族居民共唱一首歌、同跳一支舞的景象,已成为社区文化生活的常态;在共同奋斗的田野与车间,“一起过上好日子”成了大家最朴素的共识与行动......新时代的新疆,各民族深度交往交流交融,一幅团结奋进、生机盎然的时代画卷正徐徐展开。  铸牢中华民族共同体意识是新时代党的民族工作的主线,也是民族地区各项工作的主线。9月24日,习近平总书记在听取新疆维吾尔自治区党委和政府工作汇报时强调,新疆要“紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识、推进中华民族共同体建设”。25日,中央代表团向新疆赠送了习近平总书记题词的“铸牢中华民族共同体意识 建设社会主义现代化新疆”贺匾。  同心筑家园:当“我们”的意识超越了“我”  阿图什市光明街道玛纳斯社区中,柯尔克孜族的库姆孜琴声、维吾尔族的民歌旋律与欢快的秧歌步交织在一起,大家互相调整动作、分享欢乐,笑声不断。在这里生活了60多年的于惠安,是这支文艺小分队的“老大哥”。  于惠安说,像他一样亲眼见证新疆巨变的老人,在观看70周年庆祝大会时无不落泪。“我是从辽宁来的,像我这样从外地来新疆的人,过去有不少退休后返回老家,如今大多愿意在新疆安居乐业。”在于惠安看来,互嵌式居住让不同民族的邻居成了亲人,谁家有困难大家都会自然而然地伸手相助,日常生活中互相关心、互相学习语言文化已是常态。  新疆大学马克思主义学院副院长热米娜·肖凯提对“统战新语”表示,对于新疆各族群众的归属感,源于各民族“像石榴籽那样紧紧抱在一起”的深厚情谊。当“我们”的意识超越了“我”的个体和“本民族”的范畴,中华民族共同体意识便在最基层扎下根。  同心谋发展:民族团结根基在奋斗中加深  在温宿县,赵武忠和木合旦·吐尔迪这对“核桃兄弟”的故事已经流传了二十多年。一位是汉族、一位是维吾尔族,二人因核桃结缘,携手合作,将核桃产业做得风生水起,成为当地群众口口相传的佳话。  阿克苏市王三街的故事亦是民族团结的生动见证。这条百年老街以天津商人王福才与维吾尔族义子王三的民族团结佳话命名。今日的王三街,各族商户结对帮扶互助已成为一种行动自觉。街上不少商铺以“一家亲”为名。  “习近平总书记的重要讲话让我倍感振奋。作为一名基层干部,我深知民族团结对于国家发展和社会稳定的重要性。”乌鲁木齐市平西梁村党支部书记李桂琴说,新疆70年来取得的辉煌成就,正是各族人民团结奋斗的结果。在新时代,我们更要像石榴籽一样紧紧抱在一起,共同团结奋斗、共同繁荣发展。  中共新疆维吾尔自治区委员会党校(新疆行政学院)教授祝辉说,在新疆,各民族结成“致富合伙人”的故事比比皆是。无论是共同创业的商户,还是合作发展的农户,大家都想把日子越过越红火。这条越走越宽的致富路,不仅带来了实实在在的好日子,更让民族团结的根基在共同奋斗中愈加深厚。  同心赴未来:以共同奋斗推进民族复兴伟业  阿克苏地区乌什县依麻木镇国家通用语言小学名誉校长库尔班·尼亚孜在参加自治区成立70周年庆祝大会后激动不已。“我将坚定信心,把爱党爱国、爱中华文化的种子播撒在每个孩子的心灵深处。”过去20多年,共有1000多名学生从库尔班创办的国家通用语言小学毕业。  在距离边境线47公里的克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市哈拉峻乡谢依特小学,24名支教志愿者在这里教书育人。这里的学生多是当地牧民、护边员的孩子,父母常年在外工作,于是老师们在节假日开放教室,为孩子们提供学习和活动场所。  来自江西的音乐老师王俊文说,孩子们喜欢音乐,在一次次演奏、歌唱中逐渐了解旋律、歌词中的意涵。王俊文相信,这由音乐点燃的好奇与向往,将激励他们走向更广阔的舞台。  语言通,则文化通;文化通,则心灵通。  在新疆的校园里,中华优秀传统文化的学习与实践已蔚然成风。二胡、京剧、古筝、书法、剪纸……与全国各地的同龄人一样,新疆的孩子们也正快乐地体验着这些技艺。  中国社会科学院民族学与人类学研究所副所长丁赛说,铸牢中华民族共同体意识、推进中华民族共同体建设,就是要牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念,构建中华民族共同体理论体系,健全铸牢中华民族共同体意识制度机制,促进各民族广泛交往交流交融,以各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展,推进中国式现代化、民族复兴伟业进程。  作者:宫长章 慕士格  (“统战新语”微信公众号)--> 【编辑:张燕玲】

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